Les salariés grâce au comité d'entreprise

Publié dans Actualité

Lorsqu’un ou des employés commencent à cumuler les absentéismes pour cause de maladies, ou arrivent régulièrement en retard sur leur lieu de travail, c’est tout simplement le signe de leur démotivation.

Mais voilà, quand l’employeur s’en aperçoit, c’est souvent déjà trop tard, parce que le salarié est déjà sur un autre projet professionnel et qu’il ne compte plus faire carrière dans l’entreprise. La société perd alors un professionnel compétent et expérimenté.

Pour éviter cette situation, l’entreprise ne doit pas attendre que la situation ne s’envenime, avant de penser à fidéliser ses travailleurs.

C’est au comité d’entreprise que reviennent cette tâche et cette responsabilité. La création de cet organisme est d’ailleurs obligatoire pour toutes les structures comptant plus d’une cinquantaine d’employés. Renseignez-vous sur Sélection CE

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